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未来のために、自身の棚卸しを行い、これからのキャリアについて考える研修です。
入社3~5年目の中堅社員が、職場でさらに活躍する5年~10年後を思い描く中で、様々な環境変化の可能性を考え、受け止めながら目標を設定し、そのための準備としてどのように行動すべきかを考えます。
また、目標設定の考え方、達成率を高める効果的な通過目標の立て方についても学び、自己管理の視点を身につけることで、行動につなげます。
・簡易診断とペアワークによるインタビューで、これまでの職業人生を振り返ることにより、
漠然としていた受講者のキャリア指向が整理されます。
・10年後の自分のイメージから、3年後、2年後・・・とブレークダウンし、1年間に目標に向けて
何を行うのか、アクションプランが決定します。
・対象社員に対し、会社が求める役割を事前に認識させることにより、より高い研修効果が
得られます。
「マーケティング系」「戦略思考系」「財務系・統計系」など各分野ごとの研修メニューを一覧でご覧いただけます。その他、お客様のご要望や状況に合わせたカリキュラムのご提案が可能です。お気軽にお問合せください。 |